LE GROUPE HORN & BAUER

Fondée en 1924 comme une entreprise familiale, Horn & Bauer est aujourd’hui le leader expert dans la production et la finition de la protection fonctionnelle et film d’emballage.

Entreprise internationale avec plus de 350 employés. La qualité, la protection de l’environnement et la satisfaction de nos clients et de notre personnel sont nos principaux objectifs.

Les filiales en France, en Angleterre et en Espagne sont devenues des atouts majeurs dans notre développement.

Notre orientation client, notre croissance, notre compétitivité est assurée par des processus efficaces et des capacités d’innovation élevées. Nous sommes proactifs sur les marchés à fort potentiel et nos produits et services offrent une excellente valeur ajoutée à nos clients.

Ce faisant, nous soutenons nos clients dans leurs réalisations et leurs performances.

Une présence dans toute l’europe.

Notre histoire.

1924 – 1960

La création

1961 – 2000

Le développement

2001 – Aujourd’hui

La confirmation

1924

La société mère est fondée à Dresde par Theodor Horn: grossiste en papier d’emballage.

1934

Début de la production de papier

1945

85% de l’usine est détruite lors d’un raid aérien le 13 février 1945.

1949

Joachim Horn développe la compagnie Papier-Horn à Treysa.

1953

Début de la production de papier-tubes pour les thermomètres, de papier toilette et de sacs en papier.

1955

Le premier brevet est déposé: le manchon d’emballage cylindrique de thermomètres.

1958

Construction d’une nouvelle usine à Treysa pour le commerce de gros et le début des travaux de finition sur le papier.

1960

Début de la production automatisée de sacs plastique.

1968

Implémentation de la production en continu de films en polyéthylène.

1973

Construction de nouveaux halls de production, agrandissement du parc de machines d’extrusion et d’emballage.
Développement de grandes extrudeuses et machines pour la transformation.

1979

Introduction d’un système informatisé.

1991

Création d’une filiale de distribution en Grande-Bretagne.

1992

L’entreprise est rebaptisée Horn & Bauer GmbH & Co. KG

1993

Inauguration de l’usine de Wümbach spécialisée dans la production et le recyclage de films (aujourd’hui Horn & Bauer Profiltechnik GmbH).

1994

Acquisition de filiales au Royaume-Uni et en France.
Certification selon la norme DIN EN ISO 9001

1998

Lancement de SAP.
Certification selon la norme DIN EN ISO 14001

2000

Conception et mise en œuvre d’un nouveau Corporate Design.
Mise en ligne d’un nouveau site Internet.
Expansion des locaux commerciaux et du parc de machine avec une nouvelle ligne d’extrusion à Schwalmstadt.
La première production en ligne d’extrusion de film soufflé commence sur le site Wümbach.

2003

Acquisition de nouvelles sociétés de distribution en Angleterre et en France.
Expansion des capacités de production et de stockage sur le site Wümbach.

2005

Nouvelle capacité d’extrusion à Wümbach permettant une largeur de film de 6,60 m.

2006

Construction d’un centre logistique moderne reposant sur un système de rayonnage mobile de 5200 palettes sur le site Schwalmstadt.

2008

Développement des compétences en impression et en stratification par l’acquisition de l’HCP Healthcare Packaging GmbH à Dinkelsbühl et son intégration à Horn & Bauer GmbH & Co. KG.

2011

Certification de l’usine Horn & Bauer Profiltechnik par la norme mondiale BRC/IoP.

2013

Décès du fondateur Joachim Horn

2014

Certification des sites Schwalmstadt, Wümbach et Dinkelsbühl selon la norme de gestion de l’énergie DIN EN ISO 50001: 2011

Notre philosophie.

COMPÉTENCE

Nous offrons des solutions de films économiques et développons des produits adaptés à la demande individuelle de nos clients. En mettant l’accent sur la qualité, le service et la fiabilité, nous contribuons à la réussite de nos partenaires. Nous bénéficions de notre expérience et de capacité d’innovation.

IDÉES

Nous apprécions la coopération à long terme ainsi que le soutien à nos employés, clients et partenaires. Notre engagement envers le respect de l’environnement s’affiche dans la gestion durable de nos ressources. Nous accordons une attention toute particulière à la santé et à la sécurité de nos employés. Notre comportement au sein de la société et envers nos partenaires commerciaux est guidé par l’équité, le respect et la confiance.

FAMILLE

Nous sommes un établissement familial et société active à l’échelle internationale. Nous nous sentons affilié aux régions dans lesquelles nous travaillons. Cela reste notre objectif pour l’avenir. Nous travaillons conjointement avec nos employés engagés pour le succès du groupe pour assurer notre avenir commun.

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